Lowongan Kerja PT Hasnur Riung Sinergi (Hasnur Group)

Fresh Graduate Development Program (FGDP) Batch VIII

Rincian FGDP :

• Durasi Program : 1 Tahun Program FGDP
• Status Karyawan FGDP: Kontrak selama program FGDP
• Lokasi Program: Rantau – Tapin, Kalimantan Selatan, Berau, Kalimantan Timur
• Jabatan Setelah Lulus: Group Leader
• Persyaratan Lulus: Proyek Improvement on Site
• Ikatan Dinas: 1 tahun setelah lulus FGDP
• Benefit: Gaji Pokok, Tunjangan FGDP, Plafon Rawat Jalan, Plafon Rawat Inap, THR, Bonus (jika perusahaan profit)
• Fasilitas On Site: Mess, Catering, Transport On Site, Akomodasi saat cuti lapangan
• Roster (Jadwal Kerja): 13 hari kerja : 1 hari istirahat On Site dengan roster, 2 bulan kerja : 14 hari istirahat on POH (termasuk perjalanan)

1. FGDP – ENGINEERING DEPARTMENT

Job Description :

• Perencanaan produksi dan design penambangan
• Memastikan target produksi yang ditetapkan terpenuhi dalam waktu dan kualitas
• Melakukan monitoring kontrol dan menghasilkan analisis laporan produksi.

Jurusan :

• Teknik (diutamakan T. Geologi, T. Geodesi, T. Geofisika, T. Geomatika, T. Industri, T. Perminyakan, T. Pertambangan, T. Sipil, T, Kimia T. Informatika)
• Matematika, Statistika

2. FGDP – OPERATION

Job Description:

1. Finance:

• Membantu proses pelaksanaan, pengawasan dan evaluasi kegiatan di Direktorat Finance
• Mempersiapkan seluruh dokumentasi yang berhubungan dengan Account Payable
• Mempersiapkan seluruh dokumentasi yang berhubungan dengan Account Receivable

2. Management Development:

• Memastikan terlaksananya pengembangan terhadap sistem, proses dan prosedur sesuai dengan rencana dan strategi perusahaan.
• Memastikan terlaksananya pengelolaan HRS Management System sesuai dengan rencana dan strategi perusahaan.
• Menyelenggarakan Agenda Audit Internal, Eksternal, & SMKP Audit
• Memastikan terlaksanakanya Program Continuous Improvement

Jurusan :

• Akuntansi (1)
• T. Industri, T. Informatika, Statistika(2)

3. FGDP – HRGS DEPARTMENT

Mengelola sumber daya manusia (karyawan) dan mendukung penyediaan fasilitas bagi karyawan, sehingga karyawan dapat memberikan kontribusi terbaik bagi perusahaan.

• Organisasi Perusahaan
• Rekrutment
• Man Power Planning
• Training
• Kompetensi
• Karir & Talenta
• Kepersonaliaan
• Penilaian Kinerja
• Hubungan Industrial
• Kompensasi & Benefit
• Office Management
• ATK
• Catering
• CarPool
• Ticketing
• Mess,dll

Jurusan:

• Teknik (diutamakan T.Industri, T. Sipil, T. Elektro, T. Informatika, Sistem Informasi, Informatika Komputer)
• Hukum
• Psikologi

4. FGDP – LOGISTIC DEPARTMENT

Job Description:

• Merencanakan, melaksanakan, dan mengendalikan keefesienan dan keefektifan penyimpanan dan aliran barang
• Memberikan pelayanan dan informasi terkait dari titik permulaan (point of origin) hingga titik konsumsi (point of consumption) dalam tujuannya untuk memenuhi kebutuhan para pelanggan
• Monitor & review kinerja vendor sesuai dengan prosedur dan kriteria yang telah ditetapkan perusahaan

Jurusan:

• Teknik (diutamakan T. Industri, T. Mesin)
• Manajemen Logistik
• Matematika
• Statistika

5. FGDP – PLANT DEPARTMENT

Deskripsi Pekerjaan :

Bertugas untuk menyediakan kesiapan alat produksi dan unit support di lokasi tambang (sesuai dengan kebutuhan yang direncanakan Engineering untuk mencapai target produksi).

Jurusan:

• Jurusan D3/S1: Teknik (diutamakan T. Mesin, T. Elektro, T. Listrik, T. Alat Berat)

6. FGDP – PRODUCTION DEPARTMENT

Deskripsi Pekerjaan :

• Bertanggung jawab atas pencapaian produksi
• Memimpin, mengkoordinasi, mengawasi proses penambangan agar sesuai perencanaan dan prosedur, dan standar perusahaan

Jurusan :

• Jurusan D3/S1: Teknik (diutamakan T. Pertambangan, T. Sipil, T. Geologi, T. Geofisika, T. Kimia)

7. FGDP – SHE DEPARTMENT

Job Description:

• Memfasilitasi, melaksanakan, mengawasi dan membantu koordinasi seluruh kegiatan SHE
• Melakukan Pelatihan & Kampanye SHE
• Memantau keadaan tempat kerja secara fisik yang terpelihara dan juga mengurangi insiden (Cedera, Kerusakan Harta Benda & Kerugian)
• Melakukan perbaikan secara berkelanjutan di bidang SHE

Jurusan:

• K3
• Teknik Geologi
• Teknik Pertambangan
• Semua Jurusan Teknik yang relevan

Kualifikasi Umum :

• Usia maks 25 tahun (D3)
• Usia masks 27 tahun (D4/S1)
• Sehat jasmani dan rohani
• Memiliki pengalaman organisasi di lingkungan kampus lebih disukai
• Sanggup ditempatkan diseluruh area kerja